7月13日、14日，物业公司党委组织管理人员开展了为期两天的“不忘初心、牢记使命”主题教育集中学习，深入贯彻落实中央、省委、省国资委和旅投集团党委的部署要求，确保主题教育取得扎实成效，推动公司工作创新发展。公司领导班子、职能部室、分子公司、区域、直管项目负责人参加此次学习。

7月13日，主题教育集中学习动员会在西柏坡红色盛典项目进行，物业公司党委书记、董事长张垣出席会议并发表动员讲话，会议由公司党委副书记、副董事长、总经理刘敬宗主持。

会上，张垣结合公司重点工作，对参加此次主题教育集中学习的党员干部提出希望和具体要求：一要切实把握教育目标。党员干部必须要从新时代的科学理论中寻根溯源、汲取养分，着力解决好方向、动力、保证三大问题；二要切实提高教育质量。务必抓好集中教育阵地、中层管理人员重点人群以及联系实际工作三大重点；三要切实注重教育实效。要加强学习教育的学风和作风建设，抓好基础服务促进经营管理，抓好人才培养加强队伍建设，抓好廉政建设保障安全稳定环境。

动员会后，参会人员参观了西柏坡纪念馆、中共中央旧址，使大家感受到共产党人在抗日战争、解放战争、土地革命中的历史担当精神，体会到共产党员的无私胸怀与博大胸襟，感受到全心全意为人民服务的精神内涵。进一步提升了党性修养，坚定了事业心，真正做到“不忘初心、牢记使命”。最后，在张垣的领誓下，大家重温了入党誓词。

下午，由省委党校教授为参会人员讲授了习近平新时代中国特色社会主义思想专题讲座。深刻阐释了习近平新时代中国特色社会主义思想的时代背景、科学体系、精神实质和实践要求。党员干部反映，讲座既注重从理论上解读，又注重结合实际进行分析，非常及时、十分解渴，对于深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想具有重要的指导和推动作用。晚上，参会人员共同观看了《周恩来的四个昼夜》主题教育视频。

7月14日，利用一天的时间，围绕“不忘初心、牢记使命”主题教育组织物业公司参会人员召开了务虚会，同时邀请了各服务板块的外包方参加。会上，各外包方负责人分别就本行业和本企业的发展，与物业公司合作过程中出现的问题和难题以及对物业公司今后发展的意见和建议发表了个人看法。他们表示：虽然我们不属同一个公司，但是与物业公司目标是一致的、出发点是一致的、服务对象是一致的，希望能够继续与物业公司互惠互利、携手共进，共同为业主创造更优质的办公和居住环境。

随后，物业公司参会人员在总结上半年工作的基础上，针对目前公司发展过程中遇到的瓶颈问题和制约企业发展的困难点、如何确立公司未来发展思路、如何增强盈利能力和发掘经营潜力以及如何降低、转移、规避相关风险等经营管理问题展开大讨论。按照总书记提出的“守初心、担使命、找差距、抓落实”总要求，各单位负责人深刻剖析自我，审视自我，以刀刃向内、刮骨疗毒的态度不断找问题、找差距，通过深入研究讨论，真正使开展主题教育的过程成为改进工作、增强能力、提升水平的过程。

刘敬宗表示，此次专题务虚会是按照公司党委要求，对“不忘初心、牢记使命”主题教育的再动员、再部署、再落实。一是肯定公司“一横一纵”的战略布局，各单位要紧紧围绕公司发展战略，定措施、定目标，坚决把整改落实到位；二是管理上出现的任何问题都不能阻碍公司的发展，必须在发展过程中及时解决，不断进步，不断取得新进展；三是项目经理要进行自我定位，认清自己的初心和使命，牢牢树立经营者的意识，坚持与公司共成长、齐发展；四是要学会统筹管理，作为管理干部要通过各个途径提升自我，革新自我，共同促进公司发展、提升效益。

最后，张垣强调此次主题教育集中学习形式非常好，作为管理人员要勇于面对工作中出现的问题，对制约公司发展的难题要积极想对策、定措施；作为企业必须以经济效益来评价，要求各级管理人员要积极转变工作作风和创新思维，不断提升担当意识、经营意识和市场意识。同时提出当好干部的六个好习惯：一是养成学习的好习惯。通过主题教育，不断提升自我、革新自我，特别是针对性的提升和学习，缺什么补什么；二是养成吃苦实干的好习惯。在公司发展的艰难时期，各级人员要继续传承公司艰苦奋斗、踏实肯干的精神和理念；三是养成团结他人的好习惯。懂团结是大智慧、会团结是大本事、真团结是大境界，希望世纪物业是一个真正团结的团队；四是养成冷暖如常的好习惯。要保持正常的心态，正确对待喜事和难事，杜绝情绪化带给工作的恶劣影响；五是养成换位思考的好习惯。要提高政治站位和思想意识，以公司利益为先，站在不同利益方考虑问题，实现共赢；六是养成守规矩的好习惯。要严格遵守党的纪律、公司制度规范，不踩红线、不碰高压线、守住底线，要加强制度的执行力和落实力，团结带领全体员工为公司做大做强提供源源不断的力量。

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